Vous Aimez :

· Evoluer dans un groupe à taille humaine où le collaboratif, la co-construction et le bien-être sont essentiels ;

· La créativité et les approches innovantes ;

· Relever des défis et participer au développement d’un nouveau mode de travail.

Vous Souhaitez :

· Contribuer de façon concrète au développement des PME et ETI ;

· Être un interlocuteur clé des Dirigeants et Managers de vos clients ;

· Co-construire des méthodologies spécifiques ;

· Rejoindre une équipe de pairs et travailler dans une ambiance collaborative ;

· Enrichir vos expériences dans des secteurs d’activités variés.

Poste :

En délégation dans plusieurs PME en parallèle, vous êtes LE DSI de chaque PME. Pour chacune d’entre elles :

· Vous définissez la stratégie du système d’information en collaboration avec la Direction Générale, en étant souvent membre du comité de direction ;

· Vous êtes responsable de sa mise en œuvre et de son pilotage dans la durée ;

· Vous êtes garant(e) de la performance et de la disponibilité des moyens informatiques mis à disposition.

A ce titre, vous réalisez d’abord un diagnostic de l’informatique de la PME, sous les angles infrastructure/logiciels/gouvernance. Ce bilan a pour objectif d’identifier les forces et les faiblesses du système d’information de l’entreprise et de formaliser un plan d’actions.

Ensuite vous y êtes délégué(e) pour assurer la fonction de DSI en Temps Partagé (en moyenne 1,5 à 2 jours par semaine, chez chaque client). Vous pilotez et suivez le plan d’actions défini en phase de diagnostic, tout en étant toujours conseil et force de proposition.

Vous faites partie de la communauté des DSI Expert(e) de REFERENCE DSI. Vous contribuez ainsi activement à la capitalisation des bonnes pratiques des DSI en PME, et donc à la création de valeur ajoutée permanente chez nos clients.